中国已经不缺健康管理师了吗？

据统计，自2018年以来，健康管理师的报名人数开始突飞猛进，2018年全国健康管理师考试人数仅超过3万人，到19年，健康管理师考试人数将达到20万人，到2021年，健康管理师考试人数将直线上升。

从此，中国持有健康管理师证书的人员已接近百万。

随着健康经理人数的增加，中国健康经理人数饱和，今后不需要考健康经理。

职业人数是否饱和取决于供给人数和需求人数。

健康管理师的供应量已接近一百万，这对某些行业来说，的确会充塞市场，导致人才饱和。

然而，健康经理是不同的。健康永远是人们最基本的需求之一。中国有14亿人口，每个人都可能需要健康经理的帮助。这14亿人都是健康经理的潜在需求。

与14亿人的巨大健康需求相比，该地区100万人的健康经理离饱和还很早。

2020年11月30日，《人民日报》发表文章称，国内持有健康经理、营养师等证书的人才严重短缺。

《人民日报》指出，中国目前有2.54亿60岁以上的老年人，4000多万残疾人和半残疾人。中国逐渐进入老龄化社会，对国内护理和康复服务的需求日益增加。

然而，从现实来看，虽然卫生行业市场不断扩大，但仍存在服务不规范、有效供应不足等问题。其中，缺乏专业人才是影响行业发展的主要原因。

以养老护理人员为例，我国目前有4000多万残疾人和半残疾人，但只有30万专业人员持有养老护理人员证书，完全不能满足这一巨大的人才缺口。少数持有营养师、健康经理、康复理疗师等证书的人。

因此，人民日报呼吁加强对专业健康人才的培训和支持。

同样，去年10月，人力资源和社会保障部等部门联合组织实施了一个培训计划。该计划表示，为了弥补国内健康专业人才的不足，在全国建设10多个国家健康高级技能人才培训基地，以快速弥补健康人才的数量和素质不足。

看到这些，你还敢说健康管理师的人才已经饱和了吗？