未来两年急需20万名健康管理师！

四月六日新华社报道，江苏省人力资源和社会保障厅宣布实施康养职业技能培训计划，今明两年将培训各类康养服务人员多名各类健康服务人员。通过提高员工的职业素质和工作质量，将促进健康服务技能人才的培养和员工的就业和创业。

报告称，本次计划培养的卫生服务人员相关职业(工业)包括卫生护理人员、卫生管理人员、医疗护理人员、养老护理人员等卫生职业。培训主要包括政府补贴培训、企业自主培训和市场培训。高校、企业、社会组织、职业培训机构、公共培训基地、养老服务机构、儿童福利机构等。加强卫生服务人员的实际操作技能培训和综合职业素质培训，并将法律知识、职业道德、就业规范、质量意识、健康卫生要求和心理学、营养学贯穿整个培训过程。

江苏省表示，各地应按规定将一些人才短缺的职业列为紧急短缺职业(工种)，并按规定执行职业技能培训补贴、创业培训补贴、职业技能鉴定补贴、生活费和交通费补贴政策。

鼓励各地制定养老护士特殊岗位津贴政策，根据养老护士工作年限、职业技能等因素每月发放岗位津贴。

而且就在上个月，江苏省刚刚宣布，将卫生管理师和营养师列为紧缺型职业目录，江苏省卫生类人才短缺情况可见一斑。

随着经济的快速发展，人们的生活水平越来越好，对健康的需求也在逐渐增加。然而，相关人才培训行业一直不温不火。以健康经理为例。自从他们被引进中国以来，到2018年，全国每年只有数千名健康经理报考。

过去，国民生活水平差，对健康不太重视，国内健康市场也不能发展。近年来，人们的钱包越来越富裕，健康行业得到了机会，开始迅速发展。

然而，一个行业的发展离不开大量的专业人才，健康行业也是如此。自国务院发布《健康中国2030》发展指导纲要以来，国内各类健康机构层出不穷，但这些机构都面临着一个问题——人力不足。

因此，从2018年开始，国内健康人才培训市场迎来了巨大爆发。以健康经理为例。2017年，全国健康经理人数仅为数千人，2018年飙升至数万人，2019年翻了几倍，达到20万人。即使在2020年疫情的影响下，全国健康经理人数仍在翻番。

然而，即便如此，中国的健康人才仍然供不应求。深圳、海南、江苏、陕西等地区已将营养师和健康经理列入短缺职业目录。只要你参加这些职业证书考试，你就可以享受各种政策福利。

所以，如果有朋友想进入健康市场，现在去考健康管理师证书也不会太晚！今后几年仍是健康管理师就业的黄金时期！